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 Gestor de RH Lisboa - Entrada Imediata

Empresa: Float In
Tipo: Tempo Inteiro
Data: 19-11-2019
Zona mais emprego Lisboa
Categoria mais emprego Gestão RH
Referencia # 6387888

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Empresa na área da prestação de serviços de bem-estar/spa, sediada em Lisboa está a recrutar gestor de RH

Inserido no Departamento de Recursos Humanos, terá as seguintes responsabilidades:
- Liderar o departamento de RH
- Realizar os processo de recrutamento e selecção de novos colaboradores;
- Realizar os processos de integração dos colaboradores;
- Dinamizar acções de formação;
- Realizar procedimentos administrativos de RH, nomeadamente gestão de férias, faltas, baixas;
- Apoiar no Processamento salarial;
- Encaminhar a elaboração de mapas de pessoal e respectivos horários;
- Resolução de problemas relacionados com RH e esclarecimento de dúvidas relacionadas com todas as questões laborais;
- Elaboração e gestão de propostas contratuais e contratos de trabalho, prestação de serviços e acordos de colaboração;
- Garantir o sucesso das políticas de RH implementadas pela empresa
- Implementação de novos procedimentos na área de recursos humanos sempre que necessário;
- Identificação de necessidades de acções na área de RH com objectivo de melhorar os processo actuais.

Inicio de funções:
Dezembro de 2019

Requisitos:
- Espírito de liderança
- Licenciatura na área de Recursos Humanos ou similar;
- Experiência mínima de três anos em funções similares;
- Domínio de ferramentas informáticas na ótica do utilizador, nomeadamente, excel e Outlook;
- Bons conhecimentos de legislação do trabalho;
- Forte capacidade de organização;
- Dinamismo e proatividade;
- Capacidade de trabalhar sob pressão e stress;
- Capacidade de resolução de problemas e conflitos;

Oferece-se:
- Contrato de Trabalho
- Vencimento Base + Subsídio de Alimentação + Ajudas de Custo
- Projecto de desenvolvimento profissional aliciante
- Estabilidade profissional

Enviar e-mail para


com assunto "Gestão RH" e indicação no corpo do e-mail de:
- nome
- idade
- principal motivação da candidatura e principal mais valia que pode oferecer à empresa.
Obrigatório: Anexar currículo actualizado com fotografia.
As candidaturas que não cumpram TODOS os aspectos mencionados neste anúncio não são consideradas   






  
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